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      招聘通知  
      公開招聘警務輔助人員簡章(第二批)
      上傳時間: 2018/10/12    文章來源: 本站    瀏覽次數: 2422   

      為彌補警力不足,進一步做好新形勢下為民服務工作。受遵義市公安交通管理局委托,由遵義市威盾勞務派遣公司面向社會公開招聘警務輔助人員66名?,F就有關工作公告如下:

          一、招聘崗位

         (一)01職位:58人,男性;

         (二)02職位:8人,男性。

          二、報考條件

         (一)招聘條件

          1.政治可靠,品德良好,自愿從事警務輔助工作。 

      2.身體健康,無紋身,裸眼視力在4.5以上,無殘疾,無傳染性、精神類疾病,無嚴重心腦血管類疾病,五官端正。

      3.符合《遵義市公安交通管理局協勤人員管理辦法》中的資格條件。

      4.中專(含)以上文化程度。

      5.其它條件

      1)身高

      01職位:170厘米以上;02職位:173厘米以上。 

      2)年齡

      01職位:年齡在18周歲以上30周歲以下(20001019日—19881019日);

      02職位:年齡在18周歲以上25周歲以下(20001019日—19931019日), 

      3)報考02職位需持有摩托車駕駛證。

      4)報考02職位的人員中退伍復員軍人、警察院校畢業生在同等條件下可優先錄取。

         (二)有下列情形之一的,不得報考:

          1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

          2.本人家庭成員或近親屬曾被判處刑罰的;

          3.本人或家庭成員、近親屬曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

          4.曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

          5.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

          6.曾被行政拘留、收容教育和強制隔離戒毒的;

          7.曾被吊銷律師、公證員執業證書的;

          8.曾被開除公職或者辭退解聘;

          9.曾因違反公安機關輔警管理規定被解聘的;

          10.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

          11.有較為嚴重個人不良信用記錄的;

          12.其他不適宜從事警務輔助工作的。

          三、報名要求

         (一)報名時間:20181015日—1019

         (二)報名地點及聯系人:

         遵義市遵南大道1666號遵義市公安交通管理局1411辦公室,聯系人:徐堃。

         外環路沙壩一大隊,聯系人:李婷,聯系電話:13765950009;

            上海路二大隊,聯系人:李世陽,聯系電話:28928035;

            遵義市新蒲新區新龍大道奧體路交匯口三大隊,聯系人:鄭其森,聯系電話:28937002;

            遵義市播州區南白鎮婁山東路43號蘭海高速大隊,聯系人:候前勇,聯系電話:18076226611;

          (三)報名需提供以下材料:

           1.報名時須持《遵義市公安交通管理局公開招聘警務輔助人員報名表》(現場領取,本人當場填寫);

           2.畢業證原件及復印件一份;

           3.有效《居民身份證》(或有效《臨時居民身份證》)原件及復印件,本人近期正面免冠同底1寸白底彩色照片2張。

           4.報考02職位的人員需提供駕駛證原件及復印件;

           5.退休軍人需提供退伍證。

           四、測試項目

           公共項目

           經身高測量符合條件的報名人員參加體能測試。

          (一)01職位

      1.體能測試:10*4往返跑。

         體能測試時需交納20元人身意外傷害保險費。

          2.計算機考試:計算機考試時間和地點另行通知。

             考試內容:能熟練使用word、execl等辦公軟件。

      體能測試、計算機考試各占總成績50%,總成績為兩項測試之和。

         (二)02職位

      1.體能測試:1000米跑。

      體能測試時需交納20元人身意外傷害保險費。

      2.面試:主要進行語言表達、臨場應變等能力測試。

      (三)成績計算

      1.01職位:體能測試按崗位成績從高到低不大于21比例進入計算機測試,計算機成績按崗位成績從高到低11確定體檢人員。

      2.02職位:體能測試按崗位成績從高到低不大于21比例進入面試,面試成績按崗位成績從高到低11確定體檢人員。

          同一職位考生總成績并列的,按體能測試成績從高到低排序;兩項成績并列的,同時作為擬聘用對象。參加體能測試、計算機考試并取行有效成績的考生按招聘崗位計劃數總成績從高到低1:1比例作為擬聘用對象,進行體檢和政審。

          五、試用期及待遇 

         經考核、政審、培訓合格后錄用的人員試用期為3個月,試用期滿考核合格后與威盾勞務派遣公司簽訂勞動合同,由遵義市威盾勞務派遣公司派遣到遵義市公安交通管理局機關部門(大隊)工作,工資待遇按照《遵義市公安交通管理局協勤人員管理辦法》相關規定執行。

         六、本簡章由遵義市威盾勞務派遣公司負責解釋。

         附件:崗位計劃表

       

                                                  遵義市威盾勞務派遣公司

                                                      20181012

       

       

      威盾勞務派遣公司2018年招聘警務輔助人員崗位計劃表

      序號

      單位名稱

      崗位名稱

      崗位類別

      崗位代碼

      招聘人數

      學歷要求

      專業

      性別

      年齡

      其他條件

      體測項目

      其它測試
      項目

      1

      威盾勞務派遣公司

      01職位

      輔警

      01

      58

      中專及以上

      不限

      男性

      30周歲以下

      身高170cm及以上

      10*4

      計算機

      2

      威盾勞務派遣公司

      02職位

      輔警

      02

      8

      中專及以上

      不限

      男性

      25周歲以下

      身高173cm及以上

      1000

      面試

       


      來訪人數統計:您是第
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